Руководитель клиентского сервиса

В нашу платформу Rafinad, которая объединяет рекламодателей, вебмастеров и блогеров, мы ищем Руководителя клиентского сервиса. Работа с финансовой вертикалью - крупные банки и МФО.

Задачи

  • Построение и развитие клиентского сервиса: создание процессов, регламентов и стандартов качества.
  • Управление командой аккаунт-менеджеров: подбор, адаптация, мотивация, развитие.
  • Контроль за качеством и сроками исполнения проектов — от входящего брифа до финального отчета клиенту.
  • Стратегическое взаимодействие с ключевыми клиентами: ведение переговоров, презентация решений, развитие долгосрочного партнёрства.
  • Взаимодействие со смежными подразделениями, участие в разработке концепций и предложений для клиентов.
  • Разрешение конфликтных и нестандартных ситуаций.
  • Оценка эффективности и внедрение инструментов для повышения удовлетворенности клиентов.

Что мы ожидаем от тебя

  • Опыт управления клиентским сервисом в агентстве от 2–х лет.
  • Глубокое понимание рынка блогеров и механик influencer-маркетинга.
  • Навыки people-менеджмента: управление командой, развитие сотрудников.
  • Отличные коммуникативные навыки, умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами.
  • Системное мышление, умение выстраивать процессы с нуля.
  • Высокий уровень ответственности, стрессоустойчивость и ориентация на результат.
  • Знание Google Sheets / Excel. Знание, как работать с данными и сводными таблицами.

Мы предлагаем


  • Работу в крупнейшей группе компаний: мы входим в топ-5 работодателей России в области маркетинга. В составе группы более 30 компаний и у нас уже более 1000 сотрудников;
  • Комфортный офис и график работы: гибридный или удалённый формат работы;
  • Конкурентную заработную плату: обсуждаем по итогам собеседования и ориентируемся на ваши ожидания;
  • Дружную команду: ценим юмор, проводим корпоративы и отмечаем дни рождения;
  • Здоровые взаимоотношения: для нас важны честность и открытость, каждому из наших сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании;
  • Обучение и развитие: лекции, воркшопы, обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность роста;
  • Дополнительные бонусы: ДМС, программа лояльности, корпоративный университет, скидки от партнеров, программа материальной помощи, различные мероприятия для сотрудников.

Ждем твоего отклика!

Расскажи нам о себе

Откликаясь на вакансию, вы даете согласие на обработку ваших персональных данных и соглашаетесь с политикой конфиденциальности Kokoc Group
Поделитесь вакансией